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第697章 何文龙的原则（第1页）

“更重要的一点，任书记之前反复强调，这次换届要加大干部异地交流力度，打破干部长期在一地任职形成的利益固化格局。可这套方案里，干部异地交流的力度太小了，绝大多数乡镇的主官，都是本地顺位接任，很多干部在同一个乡镇任职超过十年，这显然不符合市委定下的换届总基调，也不利于基层党风廉政建设，更不利于乡镇的长远发展。”

“安武市未来五年的核心任务，是产业转型升级和乡村振兴，各个乡镇的班子，必须要能匹配这个发展大局。这套方案，显然没有充分考虑到这一点。我的意见是，这套方案还需要做大幅度的调整和完善。”

柯华的话音落下之后，骆兴林脸上的谦和笑意，依旧没有散去。

他拿起手里的笔，在笔记本上，认认真真地记录着柯华的意见，看似态度极其诚恳，完全接受批评的样子。

可只有他自己知道，他的心里，已经瞬间沉了下去。

柯华的心里，此刻早已是怒火中烧。

他心里清楚，一旦按照这套方案执行，换届之后，全市二十二个乡镇的班子，关键岗位上全都是骆兴林安插的人，全都是顺着他的意思顺位提拔的干部。

到时候，他这个市长，手里根本没有多少可以提拔任用的岗位，也没有多少能听他指挥、跟着他干事的人。

以后各个乡镇的干部，只会记得是骆兴林给了他们提拔的机会，只会听骆兴林的招呼，谁还会把他这个市长放在眼里？

这简直是对他这个市长权威，莫大的打击。

以后在安武市，还有谁会跟着他的意思走？

更重要的是，柯华心里清楚，任正浠在安武市市委书记的位置上，待不了太久了。

以任正浠的年龄、能力和这半年来的成绩，换届之后，任正浠必然会在甘单市市委班子里更进一步，卸任安武市市委书记一职。

而接任安武市市委书记的人选，大概率就是他自己，他有这个信心，也有这个底气。

一旦他接任了安武市市委书记，由于刚刚完成换届，为了保持干部队伍的稳定，短期内，他绝对不可能再对乡镇班子，进行大规模的人事调整。

如果现在他同意了骆兴林的这份方案，那等他接任市委书记之后，很可能会出现政令不出市委的尴尬局面。

到时候，无论是骆兴林，还是何文龙接任市长，对他掌控安武市的全局，都会是一个重大的挑战。

所以，无论从哪个角度出发，他都不可能同意这份方案。

柯华说完之后，办公室里再次陷入了短暂的沉默。

任正浠点了点头，没有立刻表态，而是转头看向了何文龙，语气平稳地开口说道：“文龙同志，你也说说你的意见和想法。”

何文龙放下手里的茶杯，坐直了身体，目光平静地扫了骆兴林一眼，语气坚定地开口说道：“任书记，我完全同意柯市长的意见，这套方案，我不支持。”

他的话，开门见山，没有丝毫的拐弯抹角，直接表明了自己的反对态度。

这句话一出，不仅骆兴林愣住了，就连柯华，脸上也露出了一丝惊讶的神色。

柯华完全没想到，何文龙会反对得这么直接，这么坚决。

在柯华看来，这份方案虽然是骆兴林牵头拟定的，但表面上看，完全是按照有利于任正浠一系人马提拔思路来的。

何文龙和骆兴林，都是跟着任正浠一路走过来的，算是任正浠麾下的核心大将。