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第三百零五章 思考（第1页）

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真说起来，胡文海前世今生不敢说自己姓赵——你也配姓赵？这句阿q正传里，赵老太爷对阿q自称姓赵的嘲讽，后来被引申为被统治阶级妄想冒充统治阶级的错位行为。

简单的说就好像一群小资白领，明明是不掌握生产资料的无产阶级，却偏偏喜欢站在资产阶级角度大肆批判民国时候造反的泥腿子，全然忘了自己自上十八代，估计都是土里刨食的灰色牲口罢了。

按说胡文海一家不能说姓赵，但扣上个既得利益者的帽子还是没问题的。可老胡家实际上并没有因此就觉得自己有什么特殊了。到胡文海大学毕业之前，甚至是在他前世进入比亚迪公司之前，胡家的日子都并不好过。

胡世武这个八级工有个好儿子，起码后来进了5o1厂不是顶了他的名额。八五年退休之后，虽然不用含饴弄孙，但每天夹着象棋盘找老伙计杀两盘，没事的时候回厂里的金工车间过过手瘾，日子多多少少过的还算滋润。

而胡解放当上了5o1厂的厂长，却也并没有为老胡家拿到什么好处。老胡家上辈子这套绣城远郊的平房，一直住到了九十年代末，才在拆迁大潮下换了一个小区的八十多平新房。

可从八十年代到九十年代，胡解放付出了什么？为了5o1厂，他整个人都比正常老了十岁。不到五十岁就换来了满头白，关键是随着5o1厂的倒闭，他整个人的精气神都垮了。

胡文海呢？他的命运总还是不错，得益于萧野芹和胡解放两人的基础文化底子，从小受到家庭熏陶和精心培养，他的学习成绩和人格成长都比同龄孩子要优秀一些。

大学毕业之后没有回绣城，而是辗转在私人企业打工，最后是在王船夫的比亚迪找到了属于自己的位置。

胡文海对国企，对国企工人的感官是非常复杂的。

一方面，他后来的人生经历告诉他。八十年代之前中国的工人阶级是“特权阶级”

，至少是“中产阶级”

，享受着和农民完全不同的生活品质。可在这种条件下，国营企业工人的表现。却非常让人失望。八十年代迅“堕落腐朽”

的国企工人，失去了建国以来工人阶级的先进性。

可是另一方面他又非常不理解，还是这批人，最后造就了“中国制造”

的奇迹。如果真是骨子里好吃懒做，为什么换个环境就突然变的让人敬佩起来了？

问题在这些人的身上？说实话胡文海之前并没有想的太多。

对于任何一个渤海省出生的人来说。十年后往后二十年，很多事情都和一个历史名词牵扯在一起：大下岗。

对于九十年代大下岗在这个曾经的共和国长子省份制造的悲剧，胡文海知道的实在太多。

所谓“劳务派遣”

，最终目的并不是要搞未来国企“正式工”

、“临时工”

这套，而是希望尽快搞一个社会保障体系出来。

这样劳务公司不倒，哪怕工人工作的工厂倒闭或者出售了，这些工人起码还是国家工人，还是有一份最低保障。

这只是他作为一个渤海省人，对那段不堪回的历史，做出的一点微不足道的努力而已。

当然。由此造成国企用工政策更加灵活，在私营企业还不活跃的年代里，稍微提高一下工人积极性，还算是有点正面意义。

但问题是，说实话，他对大下岗真的没有太多的研究。对国营经济，他更多是冷眼旁观，甚至有些不屑一顾。

就好像打游戏一样，当你将一个游戏打通关，读档重新来过。没有了那张直奔关口而去的紧迫感。反而能现很多之前忽略掉的东西。

老一辈国企工人里，有胡世武这样认真负责的主人翁，也有每天上班喝茶看报混日子的老不修。

新一代工人里，有偷厂里东西拿出去卖的三只手。可也有换个环境就光热的杰出人物。

国企活力低下这个帽子，能扣到工人们的头上吗？

前世的胡文海心中，并没有一个答案。或者这种单凭某个人群属性，就给某个人定性这种做法，根本也就是不科学的。

八十年代参加工作这些人，并不会比五十年代参加工作的人要“坏”

。但要说是体制问题。可五十年代的国企黄金期体制有什么不同？有些五六十年代参加工作的人，到八十年代爬到领导岗位，偏偏正是治乱之源……