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我可以不用这些手段对付你,但我在明牌之下仍能让你忌惮,那你是虎也得给我卧着,是龙也得给我盘着。
其二,顾城之于苏维德来说是明牌的身份,那苏维德之于红星厂,之于李怀德不也是明牌的身份吗?
摆在他面前的顾城是个什么状态,他对于红星厂管委会班子来说就是个什么状态。
顾城犯的这些错误,你苏维德也想犯吗?
其三,李学武把顾城摆在苏维德的跟前,根本就没有给对方以选择秘书的权利。
现在苏维德敢拒绝顾城的服务,那就是明火执仗要跟管委会班子动真格的了。
说起来,他敢做这个决定吗?
顾城所表现出来的圈子义主,山头倾向,划地自封,你苏维德也要搞吗?
李学武这是摆了对方三道,最后给对方又留了个门,反向选择题。
也就是说,他警告苏维德,想要在红星厂修成正果,那只有一条路可以走。
放下偏见,放下执念,摒弃圈子义主,真正地把自己当做红星厂的干部来干工作。
否则红星厂容不下他,他就像顾城之于他一样,时时刻刻被红星厂惦记着踢他滚蛋。
所以,什么时候他接纳了顾城,红星厂也就接纳了他。
教育顾城的过程,也是他自我救赎的过程。
李学武摆的从来都是阳谋,对顾城也好,对苏维德也罢,真是一套连环计。
彭晓力想到这里,后背已经是冒了冷汗,领导是从什么时候开始布的这个局?
再想想顾城今天来给他说的事,苏副主任要在联合学校组建基层纪监干部培训班。
不用多想他也知道,但凡搞这种培训班,都是为了行动或者别有目的的。
最能直觉想到的便是苏副主任要挑选合适的人员,施加他的影响力,从基层搞事情。
为什么不用中层?
因为保卫组所有中层干部已经用事实告诉给他了,这里是铁板一块,你踢不动。
那苏维德从基层开始培养就能踢得动了?
哎,从这一点就能看得出,苏维德下来绝对不是为了一朝一夕的目标。
来了半个月了,都没有下来调研的计划,无非是想着暗度陈仓,躲避李学武的锋芒。
同样也包括红星厂其他领导对他的忌惮。
以培训班的形式打开局面,不失为一个稳妥的好办法,且是长时间有效的办法。
他也是在告诉红星厂,他苏维德来这里不是三天打鱼,两天晒网,拍拍屁股走人的。
是要在这里干上几年,从基层开始培养影响力,就不怕你李学武永远在这里。
李学武倒是很理解他的思路,也并不忌惮和阻拦他的行动。
红星厂不是他的,保卫组更不是。
树挪死,人挪活,他更进一步,重要的是培养相邻自己的干部,不可能再往下探了。
总不能一个组长去培养保卫股长吧?
所以苏维德要强,那就随他去,三五年之后,也许他也有了与对方平等的地位。
到时候就顶峰再见了。
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“去了。”
“韩老师家去了吗?”
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