倍福文学

手机浏览器扫描二维码访问

第五百章得意忘形余庆阳挨揍（第3页）

非洲地广人稀，之所以还是吃不上饭，除了很多地方都缺水，战乱之外，更重要的是，非洲人不识字，没文化，不善于耕种。

过去，中国人已经证明了，老祖宗说的，庄稼地不用学，别人咋干咱咋干，种地用不着学习文化知识是谬论。

“也是和我们想的一样”

三哥很以为然的点点头。

余庆阳心里腹诽，你都想好了还来问我

主要是这一年，余庆阳折腾的太厉害，每一次都是大动作，而且看上去，前景都非常不错。

京城的cbd，华禹世纪城，这才刚开始挖基坑，地价已经涨了百分之五十，他们几个都跟着血赚。

阿吉及利亚的水泥厂，他们都去看来，一年百十亿的纯收入，看的他们眼红心热。

可惜在国外，不然死活要分一杯羹。

所以，三哥他们才会习惯性的询问一下余庆阳的意见，不是真的为征求意见，而是寻求一个心安。

夏雪乖巧的坐在余庆阳身边，也不插话，只是时不时的以微笑和余庆阳互动，眉目传情一番。

这让李逸风等人，忍不住羡慕嫉妒恨。

晚上，接风宴上，一个个找余庆阳拼酒，以此来报复他给大家硬塞狗粮的行为。

第二天，余庆阳去看了一下京城的工地。

两个月过去了，华禹世纪城的基坑已经挖到了第二层。

那几户钉子户，没有坚持住，上访告状无门的情况下，只能接受拆迁补偿协议。

白白损失几个月的过度费。

拆迁由中关村负责统一安置，也就是择地建回迁房。

在这期间，他们租房子的费用，也在征迁补偿里面，按人头，按月放过度费，也就是在外面租房子的费用。

工地现场，余庆阳并没有多做什么指示。

工地精细化管理标准，虽然一开始执行起来，感觉有些繁琐，不习惯的时候，有些窝工。

但是，一旦严格执行起来，工地管理就会变得简单化。

后世，上亿的大型工程项目上出现了许多三十岁左右的总工，项目经理，其实就是得意于工地标准化的管理。

视察完工地，余庆阳又在京城多停留了一天，和海淀区国资委签了股权互换协议，才带着夏雪返回了泉水。

最终，华禹投资付出百分之三的股权置换华禹二建百分百的股权。

华禹二建正式成为华禹投资的全资子公司。

回到泉水，余庆阳在办公室里做了一天，签署各种积压的文件。

虽然余庆阳外出两个月，但是公司生的事情，段刚每天都会通过电话向他汇报。

所以，公司的运转一直都在掌控之中。

通过签署文件，听取各部门汇报，余庆阳又一次梳理了一下，过去两个月公司的展情况。

老运河项目中的单位工程，老运河治理已经完成了专业分包的招投标。

十五公里的河道清淤，一共分了五个标段。

中标单位分别是华禹一建、淮海工程总公司、水利工程总公司、济州市水利施工公司，牡丹市水利施工公司。

总承包管理模式的好处就是，可以对各个单位工程分别进行专业分包的招投标。

完成一个单位工程的图纸设计工作，进行一个单位工程的招投标。

可以在极大的节省工期。

另外，污水处理厂，市政管网改造工程也都已经完成了施工图纸的设计，已经布公告。