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第475章 人心啊（第3页）

说到底，这人世间的一切，都可以归咎为：人心，人性使然。

只要你坚信自己能成，那你最终成功的概率，就必然会比那些垂头丧气，整日嘟囔着‘我不行’的人更高。

尤其是不止一人，合作完成某件事的过程中，人心的涣散与否，更是往往会成为直接决定成败的关键因素。

大家都觉得能成，那就算最终没把公司搞上市，也大概率能有一定的规模，大家也都能分润到可观的利润和股权。

但若是大家都觉得成不了——甚至哪怕是三成以上的人觉得成不了，那最终，就大概率成不了。

这些觉得成不了的人，并非仅仅是无法为团体提供帮助，而是会在‘百无一用’的同时，无意识、非主观的，为团队设置一个个阻碍、创造一个个困难。

最终失败了，他们会说：你看吧？

我就说成不了！

殊不知，之所以‘成不了’，就是因为有他这样的人，不断给团队泄气，不断拖团队后腿。

所以，封建时代绝大多数政权的军法中，都会有这么一句：动摇军心者，立斩！

这不是在装聋作哑，也不是在捂被子。

而是成功与否，在结果出现之前，往往都是极其微妙的——很可能进一步就成了，退一步就毁了。

在这种时候，随便一声阴阳怪气，就有可能坏事儿。

具体到眼下，刘荣即将打起的高阙之战，其实也是一样的道理。

在战前，汉军将士固然会士气高涨。

因为他们会想：在冬天开打，又是夜袭，匈奴人肯定没防备！

冷是冷了点，但匈奴人不也照样冷吗？

最好所有的匈奴人，都窝在高阙内烤火、都钻进被窝里睡觉，好让大家伙不费吹灰之力，神不知鬼不觉的把高阙都给拿下！

然后，就是加官进爵，升任偏将军，迎娶俏娘子，登上人生巅峰……

但这种精神激励，终归有耗尽的那一天。

而且在寒冷的冬天，将士们高涨的士气、坚信自己能够成功的信心，只会加倍流失。

第一日，将士们或许还能嗷嗷叫着往前冲，不要命的往高阙城头爬。

第二日，将士们有点累了，有点冷了，却也还是咬牙往前压。

到了第三日，或许就要有人开始心里犯嘀咕了。

到第四日、第五日——只有攻破高阙才能重振军心，但在军心提振起来之前，高阙又必然无法攻破。

便在这越拿不下高阙士气越低迷、士气越低迷越打不下高阙的恶性循环下，伤亡数量却会稳步增高，长安朝堂投入的后勤成本也会越来越大。

反观高阙城头的匈奴人——从一开始的惊慌失措，到之后的心神不宁，再慢慢的稳住心神、游刃有余。

此消彼长之下，匈奴人愈自信，人心愈凝聚；

汉军将士则愈低迷，人心愈涣散。

到了那时，除非天降陨石，战果便非人力所能扭转的了……

那刘荣眼下，是想要干什么？

两个方案。

第一：在开战前，直接把高阙炸了！

最起码，也要把高阙外墙炸出百八十个窟窿，把匈奴人吓得肝胆俱碎，再也没有上墙驻守的勇气，只能朝着高阙后方的幕南狼狈逃窜。