倍福文学

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第371章 团结向上的会议（第4页）

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“酒吧的整体运营还是由马经理负责，负责所有酒吧的酒吧经理的管理，物资的采购，人员的安排，促销活动的组织”

。

“设立行政人事办公室，阮玉任经理，负责酒吧工作人员的招聘、考核、培训。也负责各方人员的协调，信息的传达”

。

“财务方面，由6霜任财务总监，全权负责所有财务和税务方面的事情”

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“安保方面，唐飞任安保总经理，负责所有酒吧的安保，另外蒙傲从民生西路调过来，任安保副总经理，山猫也任安保部副总经理，与蒙傲一起协助处理安保方面的相关事宜”

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“周同任信息部经理，负责我们需要的信息收集，并作出分析意见，给予你便宜行事的权力”

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6山民看了看大家。

“你们有什么意见”

？

阮玉说道：“行政人事部，至少需要招两个人”

。

6霜也赶紧说道：“财务部也需要招人，除去民生西路的蓝筹酒吧和月色酒吧之外，其余八家酒吧都是我们负责经营管理，我需要这八家酒吧每个酒吧有一个驻店会计”

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6山民点了点头，“没问题，你们可以马上着手招人”

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6山民看了一圈，“没有问题的话，我再说一个问题”

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“我们现在虽然取得了一定的成绩，但做生意如逆水行舟，不进则退，当下我们的要目标依然是展，这个目标将永远持续下去，我可以明确的告诉你们，我们下一个目标，就是要拿下直港大道所有的酒吧，并且不仅仅是安保业务，而是能并购就并购，能入股就入股，原则就一个，不断的壮大我们的资产”

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在座的人中，有的早已知道6山民的想法，有的是今天才第一次听到这样的豪言壮语。但所有人无一不是激动万分。

6山民接着说道：“我打算成立一个展扩张小组，小组成员由我、唐飞、阮玉、周同、山猫组成，专门推进这个目标”

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会议整整持续了一个上午，一句话总结，‘这是一次团结的、向上的，激动人心的一次会议’。

从此，他们将不是一群简单看场子的保安，他们有组织，有规矩，有目标，虽然还不是一个公司，但已经初具公司的架构。