倍福文学

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第六十九章（第4页）

“我觉得那总担心的都能解决！悟性够不够，我们肯定要把关，不是说这7个司机都能干摄像，我们还要看看他们个人的意愿和能力，进行培训考试，过关了才能上岗。拍回来的东西能不能用，一是前几个月肯定要老记者带他们，技术不过关了，不让他们上手。再说了，现在的摄像机还有什么难度，个头那么小，两手一捧，监视器又能打开，都是彩色的，不用担心偏色，也不用担心拍虚了，更不会拍歪。要是没录上，那就是真没悟性了，这种人坚决不能用……”

“你说的这都是基本的操作，新闻的画面可是讲究构图、用光和画面语言的，他们能行吗？拍出来的东西，也就是一碗白开水……说出去会让人笑话！”

那海和蔼不起来了，语气明显有了火药味。

宫仁和孟成都沉默了。

在意识到自己兴奋了老半天的灵感突然要变成空欢喜的时候，宫仁的胸腔里燃烧起了一股怒气。他突然瞪大了眼睛，难似地冲着那海说：“那眼下的问题怎么解决！？人越来越少，该想的办法都想了，年后怎么办？你这节目总得维持正常运转啊，电视台还没宣布倒闭呢！”

代总监一怒，排行老二的副总监那海不敢言声了。确实，他只知道否定，却拿不出更可行的方案。光知道牢骚，没有建设性的意见，这跟捣乱没什么两样。既然一把手想好了要干，自己这个二把手何必又操那蛋疼的闲心，双手赞成就好了嘛！他欠了欠身子，嗫喏着说：“可以先跟台长汇报，台领导要是觉得可行，我是没意见！”

“我这就去汇报！”

宫仁说着，站起来去办公室拿了手机，转身就往电梯间走。

“我第一个报名！”

一直没走远，站在旁边工位上候着的白不同，大声喊了一句。

下午快下班的时候，柳南走进了副总监周小莉的办公室。

海北电视台版的《南腔北调》推进缓慢。正如柳南所料，男主持人不好找。从全台的男播里选了好几个，都不理想。不是过于严肃，就是娱乐过度，跟柳南的风格气质根本不搭调。几位总监看着样片，像霜打的茄子，怎么也兴奋不起来。

不知他们从哪儿得到了消息，听说柳南正在跟曾经的搭档刘思北谈恋爱，这个消息让岳江川、周小莉、郑阳几位总监为之一振。他们在小黑屋里一番论证，一条空手套白狼的妙计就产生了：去做柳南的工作，让柳南说服刘思北也辞职，一块到都市频道来。这样就把原汁原味的《南腔北调》连锅端到了海北电视台。

这简直就是不费一兵一卒，攻城拔寨，轻松搞定对手。台领导还不重重有赏？几个人高兴得手舞足蹈。

他们可以承诺待遇是北江台的一倍。北江台有的，他们保证都有；北江台没有的，他们想办法也要有。只要人能来，一切都不是问题。

岳江川一激动，提前向台长进行了汇报。就像给员工画大饼一样，他给台长描绘了一副天蓝水绿人美的蓝图。台长表示，可以特事特办，给予政策支持。

劝说工作落在了副总监周小莉的头上，他们觉得女人更懂女人。为了让劝说工作更有成效，吕、郑二人出主意，应该把动机提升到“为人民服务”

的高度：恢复原汁原味的《南腔北调》，不仅是海北电视台展的需要，更是北江1ooo万市民美好精神生活的需要。

周小莉信心满满。

柳南给出的反应却是：女人何苦为难女人！

她确实把这个情况原原本本地告诉了刘思北，还重点强调了待遇问题。但刘思北不为所动，没有听完就摇开了头。一开始，柳南还被思北的忠诚与坚守打动，觉得这小子还行，是条汉子，不为名利所动，能与培养自己成长的团队共存亡，人品难能可贵。

但是，周小莉听完之后，告诉她这是愚腐。

周副总监拉开架势，开始了一轮接一轮不厌其烦的洗脑工作。

先，北江广电台新闻频道的代总监宫仁是一个水平很洼的人，他的情况，圈里人多少都知道点儿，《南腔北调》在他手里，走向毁灭是早晚的事。

这一点，不轻不重地戳中了柳南的痛点。因为她领教过宫仁的粗俗。

再有，柳南离开北江台后，《南腔北调》早已风光不再，顶替她的女主持人都是播音腔，节目没有了灵魂，大批观众流失，已经接近于关停的边缘。只有柳南和思北这对cp重新走到一起，才能救这个栏目。

这一点，柳南多多少少也被触动了一下。但她很快就找到了反驳的理由。因为北江台正在挖掘记者型的主持人。记者燕鑫很快就要作为新面孔，担纲《南腔北调》的女主持。刘思北一旦离开，无异于釜底抽薪，于情于理，都不合适。不然，思北就会被扣上“忘恩负义”

“白眼狼”

的帽子。顶着这样的帽子，还怎么在圈子里混下去？

这次，周小莉变成了哑巴。

她找到岳江川和郑阳，沟通了她和柳南几个回合的较量。仨人眉头一皱，又开始了一场头脑风暴。最后，一致决定，下面的劝说工作要从“情”