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第1352章 调整分工（第1页）

考核工作依旧在有序推进着，段晨光也是虚惊一场，如愿进入了考察公示期。

考察公示共有两次，一次是在考察期间，不少于5个工作日。第二次是拟任职公示，依旧是不少于5个工作日。等到这两个公示期结束后，干部考察工作才算是真正完成，只待组织部门宣布任命了。

与段晨光同样接受考察的，还有林城市委组织部部长丁鹤伦。

一周的时间转瞬即逝，纪委书记牛守忠没想到考察组刚走，自己也要即将到盛京脱产培训了。

“牛书记，今年春季班的培训即将启动，今年的主题和纪检工作有着密切关联，因此市委决定让你去培训。不仅可以学习充电，还能从繁忙的具体工作中放松一下。”

“市委也知道你的辛苦，不过不能影响思想上的进步。”

听到李东沐的话后，牛守忠内心是一脸的不情愿。

尽管可以从繁忙工作中抽出身，但是他这么大的岁数整天坐在教室中培训，那也是相当的煎熬。

“感谢书记的关心，要不还是把机会让给其他同志吧，我这都一把年纪了，对个人进步也没什么想法了。”

听到这话，李东沐内心更是嗤之以鼻。

“呵呵，前几天还找自己汇报诉求，而且还在考察中搞小动作，现在却说没想法了，人啊，真是心口不一的动物。”

“牛书记，你就不要推让了。有了这个盛京党校的培训经历，对你的事业展也是有极大好处的……”

已经定好的事情，李东沐怎么可能让牛守忠跳出这个圈子呢，他若是不去了，接下来的事情又该怎么运转呢！

省委年度考核结束后，紧接着便是市委年度考核，而这也是市委调整干部的一个窗口期。

李东沐的办公室门前，每天都有来“汇报”

工作“谋求”

岗位调整的。

对此，李东沐表示理解，但是也很厌恶和无奈。

李东对这些干部并不熟悉，而且这次也不准备做大范围的人事调整，所以便将这些人都赶到了组织部部长刘达那儿。

4月中旬，牛守忠踏上了前往盛京为期两个月左右的脱产培训，问题线索的查办工作也正式启动。

“国豪书记，这次省委考核组反馈了不少纪检工作存在的问题，虽然经过一些沟通没有全部带走，但是形势依然不容乐观，若是影响了全市的整体成绩，你要考虑一下能否担得起这个责任？”

纪委常务副书记周国豪听后，额头上的汗珠不断冒出，现在正是市委考核的关键期，他可不想被主要领导盯上，进而被调整岗位。

可以说，市纪委常务副书记在全市影响力不亚于一个厅级领导，而且还是晋升副厅级领导（人大政协副职）的有力人选。

“书记，这件事的主要责任在我，没有统筹好考核工作，我这就回去进行复盘，寻找补救措施。”

李东沐冷冷的望着周国豪：“复盘有必要，但是补救措施可不是在博州就能找到的。在省委考核出成绩前，你就驻守在林城，确定没问题了，再回到工作岗位上。”

周国豪再次抹了抹额头上的冷汗，然后略带犹豫的问了一句：“书记，我不在博州期间，市纪委的工作？”

“这个就不用担心了，纪委又不是只有你一个领导，离了你照样能转。”

“另外，守忠书记不在，晨光书记可以代为负责一些具体工作，尽管快离任了，但是工作还是能够顶得上去的。”

市委副书记作为市委书记的助手，协助分管工作是理所应当的，因此周国豪也说不出拒绝的理由。