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第四百一十七章 提升方案（第1页）

罗亮并不知道，远在圣锋能学校的姜昭雪，视线曾落到他身上，对星之奇迹进行过数据分析。

此时，罗亮正在为五名门生的战队，制定一套提升方案。

提升方案，主要分两大部分。

第一部分，提升每个学生的个人实力。为他们每人量身定制一个方案，补缺短板，挖掘潜力，挥特长优势。

第二部分，制定一套团队联动的合击战法，根据职业能力搭配，爆出更高上限的实力。

这其中个人实力的提升，是重要基石。

只有第一部分见效，第二部分的团队合击战法，才能挥出威力。

因此，罗亮先重点针对第一部分，为每个学生起草一套定制方案。

按照收徒的顺序，进行梳理规划。

第一个学生，凌语思。

凌语思作为武者职业，根基深厚，作战风格刚猛，技法实用，实战素养出众，没有明显短板。

罗亮决定将《身法与实战》的完整课程优化版，提前传给她，提升凌语思的度和机动性。

优化版的《身法与实战》更契合凌语思个人，奥义更精深，蕴含《云峰步》的几分神韵，可以受益许久。

此外。罗亮从组织里弄到一门实用价值高的武道秘技，能够临时“爆种”

，大幅增加武者的爆力，将战斗力短时间内提升一个档次。

这门武道秘术，只要不持久用，副作用不大。配合一个药方，偶尔用用，甚至有助挖掘身体潜能。

总结来说，就是提升凌语思的机动性和爆力。

……

第二个学生，宋桥。

宋桥的圣骑士职业，比较万金油，能打能抗，能治疗、增益，缺点是进攻手段平庸。

罗亮没打算弥补他的进攻不足，制定的方案，进一步提升其万金油的整体实力。

作为一块砖，队伍哪里需要哪里搬。

一个真正强大的队伍，要有c位，也得有合格的工具人。

罗亮给宋桥提供一张能资源清单表，按照清单资源上的搭配，可以尽快提升其修为，挥职业特长的威力。

这张清单表上，包括需要训练的圣骑士法术和战技。

至于这张能资源清单的费用，就让宋氏财阀去买单吧。

罗亮只给他提供思路方案，不可能自掏腰包。

……

第三个学生，薇薇安。

薇薇安是队伍里的稀有职业，天赋最出众。缺点是修为低，还是一个小幼苗，容易成为突破口。

罗亮将一套适用其个人的优化版《冥想与修行》传授给她。加快挖掘薇薇安的心灵潜能，强化心灵力量。

同时，罗亮在组织里购买一门适合薇薇安的强大心灵秘技——《心灵镜湖》。

这门心灵秘技，只有心灵天赋的奇才，才能修炼成功。