倍福文学

手机浏览器扫描二维码访问

第182章 内斗（第1页）

与之相反的是，孙春行在晚会没有结束被赶回家之后，第一时间向妹夫包局长求救，当包局长听说了大舅哥的壮举之后，马上把孙春行赶出了家门，并且第二天就向组织说明了情况，和孙春行断绝了亲戚关系。

孙春行也因其他问题被冶金局查办了，被送到了西北改造三年，他的红星轧钢厂工作之旅，在短短几个月的时间内就画上了句号。包局长的太太在家也是个能做主的，对于丈夫的选择她能理解，但是她把这份恨意记在了张志明的身上。

时间来到了1o月3号，机械工业部韩副部长的二儿子强迫妇女的时候被京城公安局抓了，韩公子一句“你知不知道我爸爸是谁？我爸爸是韩刚”

，被有心人传了出来，直接压过了张志明和张翠花的风头，成了机械工业部最火的人。韩公子的话火了，他爹也火了，可是也被坑了，韩副部长因身体原因，退到了二线；在韩副部长走的时候，突然又爆出了消息，韩公子强迫的妇女是个半掩门，韩公子是别人做的局，是个仙人跳，做局的人姓刘。

韩副部长和刘副部长的斗争已有十多天了，事态越来越严重，已经严重的影响部里的工作了，没有出人意料，到了最后还出了事。最让郑勇痛恨的事，是韩部长家二公子居然和郑新怀一样是被人做了局，郑勇部长对刘副部长的气直接拉满了，这个姓刘的太气人了，为了上位你不择手段，就你这种品性也配做部长，郑勇部长生气了，后果很严重，郑勇部长心想，我只是马上就要调走，不是配也不是下马，还是小小的升了一下，你们几个副手斗出火来了，再斗下去他妈走不了了。

郑勇部长在韩副部长退二线的当天，向组织打了申请，要求现在就走，并推荐了自己的副手时可军担任部长，并对时可军高度评价，表示此人政治觉悟高、工作能力强、善于团结同事，不搞小团本，部里其他同事均不能担当重任，特别是刘副部长思想觉悟低、品性差，不适应在机械工业部门工作，最好调走。如果时可军不能担任部长，就从其他部门调一个过来。

组织部门认真考虑了郑勇部长的话，也向领导进行了汇报，可是熟悉机械工业的、资历能力都够的干部哪里这么好找？再说了你们部里都乱成一团粥了，谁敢来？下一步的工作怎么开展？

郑勇部长走的第二天上午组织部门派人到了机械工业部，带队的是组织部门的一个副职，他认识时可军，见面之后两人寒暄了几句，谈话正式开始，“时可军同志，郑勇部长因工作调动今天已经走了，他推荐了你担任部长，说说你的看法”

。

“我个人完全同意组织的安排，不管在那个岗位上我都会做好本职工作，为国家展贡献出最大的力量”

时可军回答道。

“说说你下一步的工作计划”

组织部的人又问道。

“我不瞒组织，郑部长一走的消息传出来后，几个人都想当部长，我不想和他们斗，就想做点实事。我前段时间找了老领导，希望到地方上做一点实事，所以部里下一步的工作考虑的不是太多。”

时可军部长说道。

“老师，做什么工作都是组织需要，不是你想做什么就去什么？他们为了升职什么损招都用出来了，大家都是我们的战友，是同事，高层领导也听说了，非常生气。对你评价还不错，说你老师不争不抢，团结同事，能带班子；当然红星轧钢厂的事处理的不错，当众揪出了孙春行这个坏种，坚决维护了组织方向和严肃性”

组织的领导对时可军说道。

“没关系，想到那里就说到那里，上头我还要去汇道”

组织是的领导对他也很客气。

“我想到了五条，一是加强整个工人队伍的思想教育……；二是加大研力度，形成自已的科研力量……第三集中优势力量、形成一个产业群……第四提高产品附加值，扩大出口规模，给国家创汇……第五、加强与院校合作，形成产学研一体的格局……”

时可军说道。

“老师，说的很好吗，看来平时的工作很扎实。今天和你的谈话就到这里，没有公布之前不要对人讲，我还要找其他同志了解一下情况”

时可军谈完话，领导让他先出去了。

组织上找了七个人谈话，但是部级领导就找了时可军一个。

事情很明了了，部长的候选人只有一个，那就是时可军副部长。可是时副部长仍然和平时一样，没有流露出一点得意的样子，大家也对时部长更加佩服。

机械工业部离轧钢厂太远了，谁当部长和大家都没有关系，可是今天轧钢厂里生一则重大人事任免，原工会主席孙春行被正式免去了职务，后勤处主管工作的副处长张志明担任了新一届轧钢厂的工会主席，兼任了后勤处长的职务，在组织内的分工是分管宣传科、团委、妇联。

张志明的破格提拔成了轧钢厂最大的话题，他的提拔大家只是议论，却没有反对的声音，好像不是破格，而是正常晋升一样。

此时的许大茂也正在宣传科里和大家一起议论这件事，一个刘姓保卫人员给他送来了一封信，“许干事，厂门口有人给你送了封信来”

。

“刘哥，谁呀给我送的信？”

许大茂接过了信问道。

“不认识，是个五十来岁的妇女，她说也是受人之托，送到门卫上就走了”

刘保卫员说道。

“谢谢了刘哥”

许大茂递上了一支烟，并给刘保卫员点着了。