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125退让（第1页）

李爱军躺在床上，衣服没脱，澡也没洗，还没来得及闭眼休息一会，电话就响了。

“喂？”

他有气无力的按下电话，侧着身子，平贴在耳朵上，懒得用手扶。

“李总，张总那边和杨总闹矛盾了，刚刚向人事部的蒋总了离职邮件申请。”

打电话的是秘书宋天泽。

李爱军努力打起精神问，“张立斌又闹哪出？”

宋天泽顿了顿道，“杨总今天出席了五丰集团的内部会议，结果就吵起来了。”

李爱军腾的从床上坐起来，早在十年前他就进入了饮料和食品领域，组建了饮料和食物链事业部，五丰集团正是属于这个事业部，投入了不少的资金和资源，由不得他不重视，“老杨怎么说？”

宋天泽犹豫了一下，还是道，“杨总说地球离了谁都是照样转。”

“放他娘的屁，离了孙悟空，唐僧肯定取不了真经，”

李爱军一下子脾气上来了，“跟老杨说，如果找不到顶替张立斌的预备人员，无论如何把他给我留着。”

张立斌是他花大代价挖过来的高管，事实证明，他没有看错人，张立斌加入以后，原本半死不活的五丰集团蒸蒸日上，在销售收入、利润、利税等指标上已连续5年位居中国饮料行业前五位。

五丰集团做到如今的规模，张立斌有功劳，甚至可以说没有张立斌就没有今天的五丰集团。

按理说，李爱军应该非常的倚重他，但是他犯了李爱军的忌讳，仗着自己有功，搞小团体，一有什么矛盾，就拿离职做威胁。

李爱军对他忍让颇多。

后面李和就提醒过：太过忍让就丧失了生存权。李和建议李爱军直接让他滚蛋。

只是李爱军犹豫不决下不了手，张立斌是五丰集团的的直接领导人，是饮料和食物链事业部的核心人物。

宋天泽忍不住道，“李总，我觉得杨总说的对，张立斌在私下场合还说过许多不得体的话，这次在集团的会议上公开和杨总唱反调，居然擅自审议通过了《关于增加董事会席位的议案》....”

他也在替李爱军抱屈，他们是民企，没有那么多条条框框，想让谁滚蛋就让谁滚蛋！没必要惯着谁！

李爱军实在是累了，坐在床头，点了一根烟，陷入了沉思。

“李总，你还在吗？”

宋天泽听不到声音。

“老子都没出席，他就这么通过了？”

李爱军叹口气，张立斌破了他的底线，“那就给他办个内部交流会，允许他离职吧，告诉他，公司的章程很明白：持股员工离职时必须退股。回购价格你们去协商吧。”

宋天泽高兴地道，“李总，你放心吧，这事我会跟杨总沟通的。那么，谁接张总的位置？”

对于张立斌，他同样忍受够了。

“王友琦呢，从美国回来没有？让他回国。”