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“特别是如烟疗伤药,更是这个品类的翘楚,占了公司利润的一半。”
“这就是他们敢和老板叫板的底气,现在就看老板怎么取舍了。”
“怎么取舍?肯定给他们加薪了。加了薪,公司能够运营,老板虽然钱赚少了,但比解散公司好上不少。”
众人小声的议论着。
苏小萌知道,只能答应他们加薪了。
她朝萧奕打眼色,要他同意。
这一幕被冯康看在眼里,他得意的说,“不但要给我们加薪,我们技术部的人,公司无权裁撤,并且,我们希望几时上班就几时过来,每年,公司要拿出三成的红润,分给我们。”
他蹬鼻子上脸,再次加码。
女秘书叫道,“冯经理,你别太得寸进尺了!”
还要求公司给他们三成分红?
利润有部分还要拿来重新投入到公司,那留给老板的就没多少了。
等于全公司的人,为他们技术部打工。
其他高管也一个个出声咒骂。
面对这些骂声,冯康神色自然。
“拿着高薪,拿着公司每年投入的高额资金,你们就拿出这点成果还好意思来邀功,我看,你们都是一群废物。”
萧奕冷声说道。
“你……”
冯康脸色大变。
他本以为掌握公司的重要秘方,能让萧奕就范,不料对方如此的强硬。
冯康随即笑了起来,“老板是不答应这个要求了?”
萧奕沉声说,“我不答应的话,你们会怎么样?”
“刚才看在你是老板的份上,我没有再要求那两个要求。”
“可现在,你不肯加薪,那么,我请老板答应我提出的加薪要求。”
“如果不答应,我们所有技术部人员,集体辞职!”
冯康也恼了,亮出了自己的底牌。
在他看来,萧奕肯定没有方法对付他们。
如果技术部所有人员辞职,如烟药业,过不了多久就会倒闭。
“对,必须答应,否则我们会走人。”
“第一个要求和第三个要求,我们没有坚持了,要你们加薪,已经是我们最后的底线。”
技术部所有员工,一个个群情汹涌的叫了起来。
对他们来说,老板无法做到无视技术部集体辞职带来的后果。
无论在哪里,技术部对每一个公司都是核心部门。
在如烟药业,如果失去了技术部的配合,公司就运营不下去了。
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