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第183章 183留下一个（第1页）

第183章183，留下一个

看着许大茂的烦躁样子，吴科长也感觉有点好笑。

这种事，当领导的经常遇到。

像吴科长原来在采购科时，这种情况也经常遇到。

进采购科的那些人，家里的关系就不止一点两点了。这就像后世存个几千万就能安排自家什么人去银行工作一样，进采购科的人，家里大多有什么人是某个关联单位的领导。

比如肉联厂，比如粮站，比如供销社…这个倒不是说养了这些人，办事就会比别人容易。但至少有这些人在厂里，不会被人坑。

事实上大部分的关系户，为的都是不被坑。

所有的领导，都不想胡乱搞。就算领导个人某方面不太好，也不希望下属跟着他有样学样。

所以这个年头虽然也是讲关系，但并不是当泥菩萨那样供着的。

也就是说那些人，也要做事。

能进采购科的大部分是机灵人，但林子大了，什么鸟都有，何况是人？

在吴科长漫长的采购科职业生涯里，也遇到过那么一两个奇葩的类型。

大概平时在家当祖宗供着，进了采购科，本来就是个拉关系求人的活，那几个奇葩偏偏一副大爷模样。结果反而把采购科领导拉来的那些关系，得罪的干干净净。

这种人，吴科长也遇到过。也的确没什么办法，只能当个祖宗养起来。毕竟要是把这种人清退调岗，说不定又要得罪人家身后的某些人。

所以，许大茂的烦恼他懂，也就是这两个孩子不行，但他又不想得罪。让吴科长这个当领导的出来背锅。

领导嘛，干的就是背锅跟得罪人的活。

因为现在得罪跟以后得罪都是一个样，这要是许大茂什么都不肯教，孩子在这边待个几年，还是什么都不会，孩子的父母长辈也是会把责任怪到他这个领导头上。

那还不如现在就直接以这个正当理由把这俩孩子调岗呢。

至少现在的理由是为了孩子好。而不是孩子笨，学不来这个什么的。

吴科长手指头有节奏的在桌面敲击着，思虑了一番，直接站起身说道：“行，就这么办。你觉得俩个孩子该送去哪个食堂？”

许大茂笑道：“领导，哪个食堂油水足你还不清楚么？”

吴科长伸手点点许大茂，没好气的说道：“要注意团结，少说闲话。”

吴科长先走出去，看着惶恐不安的两个孩子说道：“刚才许放映员跟我说了些要注意的地方，你们的体质啊，还是太弱了。暂时不适合做这个。……”

一个长着三角眼的孩子说道：“领导，我这身子瘦归瘦，里面全部都是精骨肉。”

话语里满满的不服气。

其实从吴科长说话开始，就已经把责任全推给许大茂了。