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第三百一十七章人设崩了（第1页）

因为孟河的郑重声明，这次没人敢抢他人头。

当七名曾强制下架魏氏养生茶的商场老板联合跑过来，依旧笑嘻嘻的要求继续合作时，兴远销售部留守总部的两名新员工，恭恭敬敬的去把董事长请了过来。

经历了魏氏养生茶的销售，兴远销售部里尤其是刚过试用期的这两名新员工，都对董事长非常尊敬。

无它，这次由上至下的打开魏氏养生茶市场，先是孟河提出的想法，再由销售部补全的方案。而其中最重要的，让魏氏养生茶直达天听，更全部都是孟河的关系。

外界对董事长多有误解，说什么董事长是靠女人起家。

在没有入职兴远公司前，两人也是差不多的观点。可经历了此次销售魏氏养生茶一事，他们现董事长非常有才能，完全称得上社会精英四字

每一位成功人士，都肯定拥有远于常人的优异品质。董事长年纪轻轻就拥有这么大一份家业，不是谁都能做到的，光靠女人更不可能。

所谓近朱者赤，他们必须要抓住一切机会，学习董事长的行事，将来方能成大事

所以，在得知董事长要亲自招呼这些背信者的时候，两名新

员工都搬好小板凳，拿好纸笔。跟哼哈二将似的站孟河身后，期待着董事长的言传身教。

对于两名新员工的态度，孟河非常满意

不像公司里面其他的那些老油条，每次见着他都没大没小的，无论职位大小，看见他开口就问年终抽奖是啥

这是需要问的

我对员工的好，整个泰市有谁不知道

没看见你们那冰山总经理最近想追杀我吗还不就是年终抽奖奖项定得太昂贵闹的。

还是这两新来的好，不仅勤恳好学，还绝不多话。

孟河给两名新员工一人一个赞赏眼神，转过头，对着这帮强制下架他兄弟的魏氏养生茶的奸商仇人们，孟河就拉下脸，丝毫不给好脸色。

“说吧，单方面终止合作的违约金都给你们打过去了，你们还来兴远干嘛”

人到中年不得已，保温杯里泡枸杞。

孟河晃着二郎腿，双手捧着林伊专门给他订制的紫砂内胆的保温杯，怎么看都一副吊儿郎当的嚣张样子。

跟上课小学生般坐在孟河下的七名商场老板，虽然可能在心里已经将孟河骂得祖宗十八代都能气活n次，但面上还是笑呵呵讨好的对着孟河，一副你打我左脸我保证把右脸伸过来让

你打得更舒服的样子。

没办法，人在屋檐下，不得不低头。

在下架魏氏养生茶时，他们有仔细想过对兴远公司如何交代。

当时他们想，再不济就是以后无法进货魏氏养生茶而已。反正经打听这并不是兴远公司的主业，也顶多就跟兴远公司之间出现一点小龃龉。

商人嘛，哪怕是开天辟地传下来的世仇，也都能在利益面前放下争执继续合作。更何况这点小摩擦小误会，那都是相逢一笑泯恩仇的事。

七人自己想得挺美，按照正常人事情也的确是这么个展方向。

可谁知道，这兴远公司偏偏就出了这么一个既记仇又不按常理出牌的董事长；而这个董事长呢，还又对公司有绝对的影响力。

本来一件小事，孟河却宁可直接不扯皮的，赔付违约金单方面毁约，也要终止跟这七家商场的所有合作关系。

这里面，自然包括兴远牌蔬果在内。

虽然兴远牌蔬果通常只占各大商场蔬果日销量的四分之一左右，但架不住它价高啊。价高的背后一般都意味着利润高，因此，在盈利占比上，相比普通蔬果销量低的兴远牌，反而占据

商场所有蔬果利润的三分之二。

所以，虽然拿到了一笔不算低的违约金，看上去他们下架魏氏养生茶还赚了。但相比于以后的长期利润，七家商场绝对是亏到没边。

这也是七人明明被通知不再合作，却还只能陪着笑脸上兴远公司门的原因。

碰到这么个狠人，他们也很绝望啊

可谁叫兴远公司的精品蔬果，在华国范围来说都可以称作是垄断地位呢。