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第三百二十六章 模拟弊端带领一万人作战（第4页）

“西北方向五十公里外，出现同等规模的敌人。”

“支援连做好防空准备，保障连配合特侦分队锁定敌军位置。”

“直升机中队，射电磁干扰弹，炮兵连就近设置炮兵阵，按照保障连反馈的坐标，全力进攻。”

轰轰轰.

系统评估作战:优。

陈铭指令下达刚刚三十秒后，大屏幕上便出来的一行红色的大字。

出现同等规模的敌人，工作人员可以通过复制粘贴的方式就能够快创造出一支部队。

但创造出来没用啊。

模拟系统并不会指挥部队作战，也就是说敌人被创造出来，全都是按照系统最低操控参数来被动作战。

根本就不知道什么时候该射什么炮弹。

遇上这种几乎可以说是没有指挥官的部队，陈铭一个人指挥虎狼营灭掉他们，非常轻松。

别说是他了，随便过来一个玩过战争游戏的青年，通过口述的方式都能打赢这场战役。

因为在场的工作人员根本就不会去指挥模拟出来的敌军部队，就算是去指挥，以他们文职军官的身份。

也根本就指挥不了上千人的加强合成营。

这不妥妥打人机吗？

最后还来个作战评估优秀，尼玛，陈铭看到这行字出来的时候，脸色就已经彻底垮了下来。

丝毫没有因为打赢了一场模拟作战而喜悦。

实在是高兴不起来啊。

陈铭起身从指挥台出来，神情中已经没有了刚才那个激动，更没有了一开始的跃跃欲试？

模拟，终归是模拟。

有一定的作用，但是作战的经验，还是要在真正的演习场上，或者是战场上才能积累。

在这，顶多也就印证一个自己的理论知识，作用很有限。

导员高明泰看到陈铭出来，脸上也闪过一丝尴尬，没有了刚才的高傲。

“那个，模拟作战你也不要期望太高，目前这种对战系统能够做到这种程度，已经是很可以了。”

“当然了，如果有你们这些指挥官从旁指挥，模拟出来的军队还是拥有一定的战斗力。”

“怎么样？尝试过之后有没有要提的建议？毕竟我们这个学院建造这个平台，也是近两年才开始投入使用。”

“很多在这里工作的同志，几乎没有去过作战的部队，绝大多数的经验都是通过各单位年度军事演习视频，学来的。”

“实际操作的经验几乎没有。”

“看得出来。”

陈铭很实诚的点点头，这方面他也确实没必要说谎话。

建造这些虚拟作战平台，就是为了给部队里面的指挥官，印证在这里学到的学术，就比如说战役指挥学，军事作战学院，等等各方面。

那边学习这边印证，能够更快的加深自己的印象。

有不好的方当场指出来，这也是很有必要。

“这样吧，不是说我们B组可以和a组来一场作战，如果打赢的话我就能毕业吗？”

“没错，副院长就是这样定的。”