倍福文学

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第62章 经验教训（第1页）

领队的铃木直男知道了这个事情。

「藤原，你在搞什么鬼？」

周行舟很无奈的把和小泉的聊天记录，还有和那女人的聊天记录给铃木直男看。

在看到了前因后果后，铃木直男沉默了几秒钟，缓缓开口。

「资本主义也有先进的地方啊。」

周行舟知道他说的是斩杀机制。

像是小泉这种见色起意，因为一个视频和电影就向女主角求婚的男人，在资本主义国家肯定是优质养料。

没有多少白人男性会这么勇敢，勇敢的都死了。

周行舟叹息说：「这是被集团保护的太好了，毕业后就进入集团赚取到了大额薪水，又有稳定的工作，但是又没有主动表达自己的想法，同时眼界也高只喜欢美女。」

「小泉对我们社区介绍的老实女人看不上，喜欢可怜兮兮的白人美女，还觉得拯救对方就可以当美女的英雄丈夫了，这肯定是小说动漫看多了。」

铃木直男没有打压小泉，反正只是一个工具人，能老老实实完成工作内容就行了。

而且铃木直男也在考虑将来优化一部分人，很快和周行舟讨论起来工作上的事。　　「我这几天忙着和这里的管理一起讨论研究，发现我们集团也不需要那么多人，这次的事情让我感觉像是小泉这种人，根本没有任何忠诚可言，也没有拉拢的价值。」

「给再多的好处，这些人也不会对我们忠诚，只会觉得这些都是他们自己的能力所得，是他们高材生的价值体现。」

「而我们的人，会因为相同的理念和目标团结在一起，也因为血统和生活习惯避免了分歧。」

「我们森罗人是上等人，周谷人是中等，小泉这种就是下等，下等人只要老老实实做事情就可以。」

森罗集团只需要核心的三十万人就可以了，其余人都是一盘散沙，根本不值得团结。

周行舟思考了片刻，询问：「前辈打算裁掉那些人？」

铃木直男已经有了打算，「我的首选是工程师丶明星艺人，这些都要精简。」

周行舟询问：「是因为他们的工资报酬太多了吗？我觉得只要消费拉动的话，工资再高也能完成循环，比如小泉这种过就会把钱投入到房产上，他如果娶了那个白人女性，那个女人也会把他的钱花在美容和医疗上，会沉淀到我们集团的其余企业内。」

森罗集团也有内循环，也可以把工人的工资吸收掉。

「不是这个原因。」铃木直男解释说：「很多工程师已经跟不上研发进度了，学习能力也在下降，明星艺人则是需要给年青一代让位。」

「我们现在只有很少一部分市场，计算机行业依旧是华国和灯塔国的竞争，不论哪个国家胜利了，对我们都是好事情。」

周行舟不想参与这个话题，就点头说：「原来是这样。」　　铃木直男很有分享欲望，继续说：「就业也不是问题，我们集团为了获得各个地方的土地，正在开展大基建。」

「水利工程丶道路运输丶社区建造丶机场车站学校医院体育馆，大量的订单养活了不少企业家，就连国外的基建集团都想方设法地过来承包项目。」

铃木直男非常得意，这也确实是值得炫耀的地方。

森罗集团能从旧有财团势力和房地产投资商那里获得资金，又愿意把这笔钱投资地方，而地方精英又愿意努力把钱花在项目上，不贪污挪用。

这种执行力的表现，让很多人狂吹岛国不可战胜！

工作效率的提升，让森罗人发现其实人还是多了，让出的利益其实可以少很多。

大部分人，其实一点用处都没有。

除了基建和科技研发，大量投靠应聘进来的精英和垃圾，都被当成了螺丝钉使用。

周行舟是自己人，可以对方向盘的方向提供参考意见，也可以报告下面发生的故障问题。

而螺丝钉不需要发出声音，也不能有自己的思想和意见。

只需要老老实实得接受压力就行了。

对从小生活在压抑社会的岛国精英来说，这点并不难。　　不过森罗集团并不是大兴土木搞城市建设，而是打造自己的家族领地。

说白了就是各个社区拿出给自家造房子的热情，圈地搞建设。