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第419章 蓄势待发（第1页）

九月五日下午两点，隆海县委小礼堂。二十五名从全省各地汇聚而来的交流干部，身着各色正装或便服，坐在排列整齐的座椅上。

空气里弥漫着一种混合着期待、好奇、以及一丝不易察觉的紧张与谨慎的氛围。

没有交头接耳，每个人都坐得笔直，目光聚焦在主席台上。

省委新补充的两条“铁规”

——无条件服从地方管理、服务期未满被退回则降级——如同一把悬在头顶的达摩克利斯之剑，让这些原本可能怀揣各种心思的干部，至少在表面上，收敛了所有的散漫与倨傲。

县委常委、纪委书记萧山辉端坐台前，面色冷峻，目光如鹰隼般扫过台下每一张面孔。

他没有冗长的寒暄，直接切入主题，语气严肃而不容置疑：

（“同志们，欢迎来到隆海。从今天起，你们就是隆海县干部队伍中的一员。

隆海正处在历史上最好的展时期，机遇前所未有，挑战也异常艰巨。

县委对你们寄予厚望，希望你们能将原单位的优良作风和先进经验带过来，更希望你们能快融入隆海，扎根基层，在这片热土上挥洒汗水、贡献智慧。”

）

他停顿了一下，声音陡然加重：

（“但是，我要强调的是，隆海有隆海的规矩，有铁的纪律！

第一，必须绝对服从县委县政府的领导和所在单位党委（党组）的管理安排，令行禁止，不允许打折扣、搞变通！

第二，明确服务期和责任目标。今天，每个人都必须签订《岗位目标责任书》和《服务期限承诺书》。

干得好，隆海不会埋没任何一位实干者。

干不好，或者心存杂念、敷衍塞责，甚至违纪违规，那么对不起，隆海的庙小，容不下大佛，省委的规定也不是摆设！”

）

萧山辉的讲话简短有力，带着纪检干部特有的震慑力。

台下鸦雀无声，连呼吸声都似乎放轻了。

随后，县委组织部的工作人员开始分两份制式文件。没有人犹豫，更没有人提出异议。

所有人都拿起笔，认真阅读后，郑重地签下了自己的名字。

服务年限那一栏，大多数人选择了两年或三年，显然都明白，在这个节骨眼上，选择最短的一年服务期，可能会被贴上“心思不定”

的标签。

下午三点，手续办理完毕。

县委副书记李琳亲自部署，组织部的工作人员如同精密的齿轮开始运转。

根据预先分配好的方案，将这些新鲜血液分别送往各自的目的地——三大山区的乡镇。

县直一些业务部门、或者新成立的科技园管委会下属机构。

一辆辆贴着“隆海县委组织部”

标识的车驶离县委大院，汇入县城街道的车流，朝着群山深处或各个机关单位开去。

县委大楼四楼，县委书记办公室。

黄政站在明亮的落地窗前，手里夹着一支燃了半截的烟。

目光沉静地注视着楼下那些车辆远去，消失在街角。秘书谭晓峰静立在他身后半步。

“晓峰，”

黄政忽然开口，声音里带着一丝复杂的感慨，“我突然有点后悔了。”

谭晓峰微微一愣：“老板，后悔什么？”