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第224章 无名章24（第1页）

于是，苏青带着“打劫”

小豆和姚排长的盒子炮往回赶来。

这时，物资管理科后院还和她走时一样。

赵大勋和郑鸣山还在打口水仗呢，两个人就像两只斗鸡，互不相让。一个愤怒指责对方坐地起价不讲诚信，一个反驳对方斤斤计较蛮横无理。两人的口水都快喷到对方脸上。

苏青终于到场。二话不说，直接将两支驳壳枪拍在一个木箱上。

双方立即停止了口水互喷。赵大勋已经一把拽过盒子炮利落开始检查，郑鸣山则傻呆呆地看着苏青。

一场围绕军用电台的风波，总算是暂时平息了下来。

郑鸣山和苏青赶忙安排人手，利用物资管理科工作人员打造的保护木箱将电台小心翼翼放了进去，立即封箱带走。

这一天，从晨曦微露忙到夜幕低垂，郑鸣山和苏青二人只觉疲惫如潮水般将他们淹没。这漫长的一天里，状况频、跌宕起伏，即便是如他们这般坚毅的主角，也着实有些吃不消了。

好不容易将诸事安排妥当，两人才惊觉，这一整天竟连一顿饭都未曾吃过。此刻，他们的肚子像是憋足了气的鼓，开始“咕噜咕噜”

地大声抗议起来。两人对视一眼，眼中皆是尴尬之色。

郑鸣山率先打破沉默，苦笑着说道：“这一天忙得脚不沾地，感觉整个人都快散架了。依我看，咱们先找个地方吃点东西，缓缓劲儿再说。”

郑鸣山话音刚落，苏青便重重地点了点头，“可不是嘛，这一天打两仗，再强壮也禁不起这么折腾啊。不怕你笑话，我这脚早已经不听使唤了，五脏庙已经抗议了好几次了，现在快连站立的力气都快没了。”

“没你说的那么夸张吧，要是再来一次长征，你啊一定拖后腿。”

这下苏青不干了，犟嘴道：“我那是打个比方，你能行我必定也不差。”

说话间，两人的肚子叫得更欢了。两人看这时间，回师部食堂肯定是不行了。郑鸣山眉毛一挑，“这个赵大勋讹了我的东西，请俺们一顿不过分吧，走，找他去。”

这下，两人拖着如同灌铅般沉重的身躯，向后勤部小食堂而去。片刻，来到一个小食堂，此刻里面的人并不多。他们踏入食堂，一股饭菜的香气扑鼻而来，瞬间引得两人的肚子咕咕作响。

食堂师傅瞧见两人疲惫不堪的模样，热情地招呼道：“郑组长吧，你们可算来了。我们科长猜你们也没地方找饭折子了，这不叫我们特意把饭菜给你们留着呢。”

说着，师傅从蒸笼里端出几个热气腾腾的杂粮窝头，又从锅里舀了两大碗热气腾腾的野菜汤，还端来一碟花生米，放置在他们面前的桌上。

这时的郑鸣山和苏青也顾不上客套，拿起窝头便往嘴里塞，狼吞虎咽地吃了起来。那看似简单的野菜汤，却有着格外鲜美的味道，两人吃得额头微微冒汗，疲惫的身体也逐渐有了暖意。

“呼，总算是恢复了些力气。”

郑鸣山咽下一口窝头，喝了口汤，长舒一口气说道。

苏青放下手中的碗筷，轻轻擦了擦嘴，“是啊，筹备工作远比我们想象的复杂，这才开了个头，我们就已经忙得昏天黑地了。好在今天的事情虽然起了些波折，但都有了一个不错的结果，特别是这两件事都对我们以后工作意义重大，译电员、报员，以及电台都最终顺利拿到手了。说到这里，我可得夸夸你，你今天可给我露了一手啊，说说吧，那枪你是怎么搞到的呢？”

此刻，恢复了清晰思维的郑鸣山，才想起询问苏青这个关键问题。在他看来，苏青虽在师部待过一段时间，但极为短暂，之后便主动申请前往一线独立团，在师部理应没有深厚人脉。况且此次她是因审查事宜被带回师里，究竟是如何在如此短的时间内搞到枪的，这让郑鸣山怎么也想不明白。方才因忙着安排军用电台相关事宜，加上一天的疲惫奔波，脑子有些迟钝，竟将此事遗忘。如今吃了饭，体力得到补充，才想起来询问。

“当然是‘打劫’来的啊。你还以为是什么别的办法呢？”

苏青笑道，“不过说起来，咱俩刚成立的这个前进工作组，还没正式出师部就遭遇诸多麻烦，想来后续的困难也不会少。”

“唉，别这么悲观。其实我对陈志远和赵大勋还是满怀敬意的。”

郑鸣山感慨道，“赵大勋原本也在战斗部队，当年苏区反扫荡时，他一人率领一个排，在隘口死战不退，硬生生挡住敌人一个团。敌人先后动七次连排冲锋，他坚守了整整一天一夜，为主力成功跳出包围立下大功。那场战斗结束，仅三名战士幸存，是他们将身负重伤的赵大勋抬了回来。当时他身上大小伤口多达十几处，一处刺刀伤险些致命。后来长征路上，他又多次负伤，那时医疗条件匮乏，到了抗战时期，旧伤复，领导才安排他到后勤部，顺便养伤。他并非针对我们，物资有限，大家都盯着，后勤部也着实艰难。换做是我，恐怕比他讹的更多。”

“还有陈大眼镜，同样立过大功。据说长征途中，全靠他监听破译敌人的规模和行动方向，我们才得以避免重大损失。那时条件艰苦，他仅凭一盏煤油灯照明，逐页比对电讯密码规律，眼睛就是在那时被煤油熏坏的，后来配了眼镜，镜片厚得像放大镜，隔着眼镜看，眼睛显得出奇大，这才有了‘陈大眼镜’这个外号。”

苏青点了点头，眼神中透露出一丝忧虑，“拿到电台只是第一步，接下来的难题数不胜数。现在我担心的是组建行动组的人员，你从机要科调出的档案我都仔细挑选过了。总共16份。我估计能来一半我们就烧高香了。这些都是各部门的骨干，你把人家抽走了，别的部门哪能那么容易放人。我们还得自己多想办法，不能啥事都让领导出面平衡。况且人家的工作就不重要了吗，还是得多靠自己，把领导的关怀用到关键点上。