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第651章 瞌睡来了有人递枕头（第3页）

，接下来就数到陈校这一批了，而且陈校是代表。

更重要的是，陈校有实实在在的演技傍身。

俞量看过他的作品，演技虽然算不上顶级，但绝对能和他搭上戏。

当然，哪怕陈校是靖王“天菜”

，但这是于证主动来找他们的~

就俞良这种雁过拔毛的性格，哪怕陈校合适，那也得要好处~

其实也不用俞良主动说，于证那边，自然也备好了置换的筹码。

不过于证的置换方式不是传统的，就是并非指定具体项目，而是打包了他未来一段时间主导的多个剧集资源。

因为于证平日就和俞良有交流，彼此算是了解，所以于证给出的承诺是，从今年到明年，他负责编剧的项目里，至少给出一个戏份扎实的女二号角色。

他甚至半开玩笑半认真地说道。“要是你家祝序丹表现特别出彩，女一也不是不能商量，不过我不敢打包票，但女二的角色，我绝对给你留住。”

俞量让团队大致了解了一下于证提及的项目，诸如《凤求凰》、《朝歌》、《美人为馅》等。

说实在的，这些名字俞量大多没什么印象，但这并不妨碍他同意交换。

资源嘛，有总比没有强。

当然，主要也是要别的于证也没有啊，而且陈校很合适靖王，这要是拒绝了，真不好找符合他要求的演员。

“哥~咱俩还说这个，就这么地了~”

于是，这场交易便基本敲定，俞量将靖王一角给陈校，于证则承诺至少提供一部戏的女二资源作为回报，且陈校的片酬将控制在合理且友好的区间内。

双方各取所需，皆大欢喜。

当然，交换来的资源未必会落到祝序丹头上。

因为于证这些项目多半要到明年甚至后年才启动，说不定那时候公司培养的新人，比如白露或者章若南就能演戏了。

而且吧，俞良考虑到，这些剧他没有记忆，那么大概率没有成为爆剧，这对祝序丹来说，意义不大。

不如将这个资源作为激励新人的甜头，或是作为公司两位往演员方向培养的练习生之间，竞争胜者的“奖励”

。

说白了，俞量这一手，就是拿着一根...算了，一个肉包子，让两人竞争，或者说是“抢”

。

俞良如今对公司资源的分配思路越清晰，不能无限制、无条件地倾斜，必须设置合理的门槛与竞争机制，这样能激出她们很好的主观能动性，也能让她们知道资源争取来不容易，同时更听话。

话说回来，俞良记的，上一世白露好像就是于证捧起来的，要是将来这个资源给了白露，这就好玩了。

但俞良也就这么一想，以后的事儿以后再说，而且无论什么情况，白露现在是他的，跑不了。

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