倍福文学

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第130章（第1页）

玩家商城里几乎没有精神恢复类道具，偶尔有也只是像风油精那样单纯用来提神解困的。在她的副本里用处不大，只能暂时清醒一下。

所以在苏十三升到玩家人流量最大的c级的时候，系统提醒了她这件事：“c级之后就可以申请考察了，如果‘恐怖生存游戏’觉得有这个必要，就会给你相关权限。我想提前问问你的意见。”

相处几个月，它看的出苏十三是个很有主见的人，所以尽管这是好事，它也还是选择提前问一下。

听它说完，苏十三思考了一下。这三种售卖道具的方法，肯定是s级道具＞特殊世界观道具＞勋章道具，自由度不同，越往后限制越多。

她处于中间位置，倒不算限制大。但如果卖出精神回复道具，那就相当于变相削弱自己的副本。虽然可以赚很多积分，但如果间接影响到死亡率，就得不偿失了。

不过话又说回来，也没人是规定通过审核之后就一定要上架商品吧？她当即点头：“可以，到时候你去申请吧。”

系统虽然不知道她具体在想什么，但还是尽职尽责的提醒道：“申请完之后，如果初步审核通过。建造师要提交至少两个准备售卖的道具接受二次考核，这次成功了才能正式通过。”

两个道具……那也很简单，一个是恢复san值的道具，另一个可以是检测规则正确与否的道具。苏十三肯定的点回答：“没问题。”

说完这件事，系统问起老问题：“所以上一个副本玩家的通用通关方法是什么？”

苏十三奇怪的看了它一眼：“这还不明显吗？就是跟其他同事同步工作。”

“我不明白。”

系统笨的很坦诚。

看在对方刚才提供的情报的份上，苏十三想了想解释：“这个副本和之前的副本不一样，之前的副本里，原住民也很容易会死，所以玩家不能照搬他们的活法，因为他们甚至还不如玩家。但这个副本不同。”

“十三文化有限公司”

作为全市最安全的公司，绝不会把员工当成一次性消耗品，他们的工作量都是在确保员工能活下来的前提下安排的。

拿文员的工作举例，一般按照公司给的工作量，一个小时会增加10点污染值。上午工作五个小时，也就是50点污染值。

中午吃午饭恢复20点，睡午觉恢复10点，也就是说到下午工作的时候，员工的san值是80。

下午的工作一共是六个小时，60点污染。晚饭+休息时间同样能恢复50点，此时员工的san值是70。

晚上在吃完晚饭后还要工作两个小时，消耗20点san值，还剩下50。只要高于30都是相对安全的数值，尤其是对本就长期生活在诡异世界的原住民而言。

所以公司甚至还给他们预留了20的面对各种突发意外的san值，在诡异世界这已经足够良心了。

理论上只要玩家能完全复刻原住民的工作，就可以轻松通关这个副本，因为公司对原住民的容错率真的很高。

听明白了她的解释，系统只想为玩家叹息。苏十三口中的“理论上”

，几乎等同于“很难做到”