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第一百四十二章 痛苦（第5页）

萧市长叹口气说：“是这样的，涵依，我去省里开会，上面的领导找我谈话了。”

“谈话？”

陈涵依一脸疑惑，要知道被上面的领导找谈话，这可不是什么好兆头，而且这谈话还是分好几种的，最严重的就是诫勉谈话了。不过看这样子萧市长应该不会吧。陈涵依一时间心里想了很多个不可能。

萧市长说：“呵呵，涵依，你不要多想。我说的谈话不是你想的那样。有人向我反映我们东平市的教育界某些学校领导在工作中出现了很多问题和毛病。而且这些问题都不是简单的小毛病，是一个非常严重的问题。领导让我回来好好彻查一下。”

萧市长虽然嘴上并没有说某些校领导究竟是谁，但是敏感的陈涵依立刻就觉得萧市长所说的这个人十有八九就是自己。而且就在这一瞬间，她立刻就想到，一定是有人向上面投诉自己了。

一时间她想不出是谁，但是有一点可以肯定，萧市长是非常清楚这个人是谁的。但是要让萧市长主动说出来，这并不是一件容易的事情。这从他刚才的话里就看的出来。

陈涵依想了一下，说：“萧市长，这人提的都是一些什么问题，如果是我们在工作中确实存在的，我想我们就一定要克服。但是他如果是别有居心，这些问题仅仅是莫须有的话，我想不该这么说，人家给我们提问题，一定是我们的工作中确实存在问题，萧市长，你能说说这些究竟是什么问题吗？”

萧市长摆摆手说：“算了，涵依，那些问题已经不重要了。我是想提醒你一下，你在工作之中一定要懂得个分寸。你明白我的意思吗？”

萧市长说着看了一眼陈涵依。

陈涵依疑惑的摇摇头，表示自己不理解。

萧市长微微点点头，说：“涵依，我这么给你说吧。你的工作确实是没有什么问题的，这一点我是持支持的态度的，我想很相信你。但是有一点，这点我必须要对你提出批评。”

“你说，萧市长。”

萧市长说：“是这样的。你在工作之中为了推进工作进程，这人际关系的处理上，我觉得有欠妥当。比如说，某一些人，其实我们可以通过巧妙的接洽来柔和的处理和他们的关系，工作很重要，不过这人际关系更重要。你的性格就不行，工作上处处争第一这没问题，但是在人际关系的正常交往中，你一定要尽量避免这种问题。”

萧市长虽然说了这么多，不过陈涵依明显看出来，萧市长每一句话都没有说到重点上，他只是有意无意的暗示自己很可能在生活中得罪了谁。

想到这一点，陈涵依忽觉灵光一闪。她仔细想了一下自己有可能得罪的几个人，一一的遴选后，只有一个人才最有可能在省里闹出这么大的动静来。

想到这陈涵依轻轻笑了笑，说：“萧市长，你说的这些道理我会虚心记住的，日后我一定会尽量避免再犯此类错误。你说的没错，我确实不该得罪她。不然她也不会闹到省里去。在我和她生矛盾纠纷的时候我根本没有认识到问题的严重性以及由此而产生的波动的深刻性。”