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有时候作为棋子比作为决策者要安全,比如决策者有担当、能力的话,在这样的领袖之下,就算作为棋子,是利大于弊。
闵稀就是这样的领袖。
火主三界领袖都是如此,这是火主共性,刚猛显耀、无畏坚毅。
不代表缺乏智慧和手段。
“暴君”
闵稀公司里倒是很多忠心耿耿的员工、艺人。
尤其是那些红人,对闵稀有着特别的敬意,她总是不吝于让艺人实现自己的价值,在她们才华的基础上。
品牌的在于文化内涵和独特创新。一旦新事物出现,照抄直接就是打击品牌价值,对外显示该品牌缺乏创意者。
文艺创作领域打造品牌不是简单的事情。
文化的传承又和抄袭不是一个概念,要分辨清晰。
闵稀是文化之神,在传承人族文化精髓的基础上,打造具有独立内核的新品牌,正是她一生追求。
在成功打造一个品牌被前老板坑了后,吸取教训,精进技艺和坚毅心志的闵稀蜕变成真正的品牌创造者。
这是她巨大财富的核心源泉。
闭塞的心更加开放,和现实更加熟悉,闵稀的创作更加接地气和普世,人气和内涵兼具。
在某些观念里,“6”
有恶魔的意味,“2”
有天使的意味,跟元虚三乘的三十八位人族神魔妖三位一体的强者数字内涵代表的类似。
带6的元虚三乘强者比较苛刻冷酷,带2的则是幸运天人。
冥冥之中自有天意。
闵稀注定要做文创工作的,这个工作有能力的人都有傲气。
不需要城府心机,只要创作的东西好就够了。
闵稀蜕变前没那么多城府不影响她在行业的地位。
前老板靠人脉和心眼想要排挤打压闵稀,自身没有相对的创作能力,只会让行业内的人排斥。自作聪明的下场就是在这个行业自断前路,一旦倒下就翻不了身。
咎由自取,作茧自缚。
闵稀是幸运的,上天挑选她做这个事业一开始就下了盘大棋。
就跟李世民注定要拿下政权一样,他的天下只有天能打下。
强者的心志是根基,一定是自我认知高度集中在自己身上。
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