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第492章 轧钢厂飞速发展30万吨（第3页）

等众人的情绪稍微平复下来，陈安把林华叫到身边，严肃地吩咐道：

“阿华，接下来你要加强训练的强度，让兄弟们的身体素质和战斗技能再提升一个档次。

另外，加大收集情报的力度，我们要掌握更多的情报。

练兵练兵，光靠练是练不出来强兵的。只有参加过实战，见过血的，才是真正的好兵。

所以，等到训练得差不多了，我也准备带着你们进行一次大行动，干一票大的，让兄弟们真正地成长起来！”

林华听了，立刻挺直了腰板，大声应道：

“龙头，放心！我一定把训练和情报工作都安排得妥当，就等着你一声令下，带着兄弟们大干一场！”

……

香江那边的事情安排妥当后，陈安又把精力投到了四九城这边。

这段时间，轧钢厂在各方面都取得了飞展。

此前，轧钢厂上报的四班三倒排班制度，引起了上级部门的高度重视。

过去几个月里，热轧一车间作为试点车间，积极开展了四班三倒排班制度的实践探索。

经过这段时间的实践，专家们总结出了一套切实可行且行之有效的实施办法。

这套办法不仅考虑到了生产效率的提升，还兼顾了员工的休息与健康，确保了生产与员工权益的平衡。

到了5月底，经过上级部门的深入研究与评估，这项四班三倒排班制度终于获得了正式通过。

同时，上级部门决定在全国范围内选取一部分重工业单位进行试点推广，而轧钢厂就是四九城地区的试点单位之一。

随着试点工作的推进，轧钢厂在总体编制上迎来了新的调整。

为了满足生产需求，轧钢厂新增了1ooo人的编制名额，主要面向城市待业青年进行招工。

预计在下半年，随着新工人的陆续入职，轧钢厂的总人数将达到53oo多人。

在钢材产量方面，轧钢厂也取得了显着的成绩。

3oo轧机生产线经过技术改造后，生产效率大幅提升，产量实现了爆式增长。

同时，轧钢厂持续加强职工的技术培训，不断提升员工的操作技能和生产水平，使得3oo轧机的月产量稳定保持在一万八千多吨的高位。

再加上老轧机每月七千五百吨的稳定产量，轧钢厂现在的月总产量已经稳定在两万五千吨左右。

按照这样的生产势头，全年实现3o万吨产量的预期目标已经不再是遥不可及的梦想，而是指日可待的现实！