倍福文学

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第二百三十八章 哪里需要哪里搬（第1页）

李厂长严重了，都是为人民服务，大家一起探讨，一起进步。”

向娟脸上带着温和的笑，丝毫看不出有什么不高兴、不满意的地方。

“我们今天开这个会，主要是要领悟上面的精神，严格执行上面的指示。

其实不是什么新问题，还是老生常谈的两个问题：

第一，要关心工人、干部遇到的各种问题，不管是工作中的，还是生活上的。

尤其是健康和安全两方面的问题，乃是重中之重，不能有丝毫的麻痹大意。

第二，还是要把我们勤俭节约的美德重新捡起来，不可否认的，我们的工人兄弟姐妹的日子比以前好了。

但，这绝对不是我们铺张浪费，贪奢享乐的理由。我们的国家，还需要我们的大力建设。”

这几句看着冠冕堂皇，没落到实处，但何雨柱已经大概明白周天海找自己时那一本正经的生疏是为哪般。

什么叫“要把我们勤俭节约的美德重新捡起来？”

什么叫“不是我们铺张浪费、贪奢享乐的理由？”

这意思不就是说，轧钢厂现在铺张浪费，贪奢享乐，已经严重违反了上头文件的精神和指示了吗？

落实到实处，那无非就是四个字：要么开源节流，要么缩减经费。

向娟来轧钢厂任职没多长时间，说开源节流那完全是扯淡，那就只剩下“缩减经费”

罢了。

怪不得李副厂长的心情不好呢，这换谁谁也好不了啊！

不过，这“铺张浪费、贪奢享乐”

的大帽子一扣下来，谁敢不配合？

毕竟，这年头能当上领导，多少都有点零零碎碎的东西在身上，真要翻起来，没几个是干净的。

“下面，我来说说我的建议，大伙都谈谈各自的看法。

当然，我的这些建议，都是事先经过详细的调查，根据实际情况提出的。”

接下来，向书记拿起手上提前准备好的稿子，一字一句的开始读。

众人一个个面无表情，念到各自的科室时，开始提笔记录，非常认真。

开玩笑，这可是涉及到他们科室经费的问题，能不认真吗？

到了何雨柱这里，说是食堂的调料、食材方面可以相对的减少成本。

只要能保证饭菜营养丰富，每位工人兄弟姐妹们吃饱就可以。

尽量做到少盐少油，调料不可过重，饮食要以清淡、健康为主。

经过她的详细调查，得出的结论是：厨房一个月至少可以缩减出五百块钱的开资。

当然，还有一个，何雨柱同志，一人身兼两职，确实辛苦，领导也要照顾到他的身体。

所以，厨房应该再选出一个领班，一个副主任，替何雨柱分担重任。

还有，保卫科的保安也应该从工农联动队抽调回来，毕竟过了这么长时间，工农联动队的队员应该都熟悉了自己的工作。

何雨柱虽然埋头记录，但心底却在琢磨：他这到底是哪儿得罪这位向书记了？

就那么大一个破食堂，选一个领班，一个副主任，这不是要把自己架空吗？

还有，工农联动队一下子给自己裁了二十个人，这是要干什么？

其他科室虽然也有相应的缩减，但基本都是缩减几十块钱，到他这儿可好。