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第35章 抽的是什么风（第1页）

李萍在杨庆年的办公室，把自己的来意，和对城管执法局在此次事件里应该承担的责任，以及今后的工作思路，表了自己的个人意见。

杨庆年一直默不作声，直到李萍讲完，他才进行总结性言，“鉴于此次事件在社会上造成的恶劣影响，何文元同志，已经不适合继续担任城管执法局长。同时，政府部门应当立刻成立一个督导小组，进驻城管执法局进行工作整顿。”

杨庆年说到这里，顿了顿，用征询的语气问道：“县长，由谁来接任何文元的位置，想必你已经有了合适的人选吧？”

杨庆年这样说，就是在卖李萍一个人情，毕竟自己的儿子能去省改委工作，这事全靠李萍的关系。

更何况城管局原本就属于县政府管辖，其官员的任免，还是要尊重人家县长的意见。

对于杨庆年的示好，李萍也不客气，直接说道：“城管局上街行政执法，他们执法的规范程度，也从侧面反应出，我们党委政府对这座城市的管理水平。经过慎重考虑，我认为1o.9专案组副组长，刑侦大队副大队长沈大勇同志，党性忠诚，能力突出，由他担任城管局局长再合适不过！”

杨庆年点点头，随即说道：“那我们还是老规矩，先开个碰头会？”

一个县的科级干部想要被提拔任用，是需要经过县委常委会集体研究讨论，并举手表决以后才能确定是否使用该干部。

一般情况下，在县委常委会之前，还会有一个“碰头会”

，对于提拔的干部进行会前碰头，从而决定该干部的升迁，这也就是常说的县委五人小组会议。

这五人小组的成员，分别是县委书记，县委副书记（县长），县委专职副书记，县纪委书记，组织部长。

在县委书记杨庆年的召唤下，五人小组中的其他三位成员，很快来到办公室。

待大家落座后，杨庆年将今天生的恶性事件向大家做了通报，同时说明召开此次会议的主题；

“同志们，城管局在这次事件中，负有不可推卸的主要责任。刚才我已经与县长就此事进行了沟通，何文元同志已经不适合再继续担任城管局局长。因此，县长提议刑警大队副大队长沈大勇同志，出任城管局局长。”

杨庆年略微停顿后，继续说道：“下面还是老规矩，请大家谈谈各自的意见？”

按照惯例，这样的言一般是书记讲完，然后是县长讲，各自依照党内职务高低，依次言，这既是游戏规则，同时也体现出领导的权威性。

李萍的言与刚才对杨庆年讲的话，大致相同，这里就不再赘述。