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第二天上午,阳光透过窗户洒在董事长李总的办公室里,一片明亮。小靓助理走进办公室,对李总说道:“李总,我不去子公司会雅服装品牌公司当总经理!”
李总听后,脸上露出笑容,说道:“我压根没想让你去!我舍不得你啊!哈哈哈!”
小靓娇嗔地说:“坏李总,弄的我两天没睡好觉!”
就在这时,小青总裁风风火火地来到办公室,说道:“李总,子公司会雅服装品牌公司快调个总经理吧!”
李总微微皱起眉头,问道:“那公司的高层还有谁!?”
小青迅回答道:“以前董事长助理小思,秘书小心,副总经理小乔!其它很多人员!”
李总思索片刻后,果断地说:“让小乔副总经理代管着!先不设总经理!”
小青有些疑惑,问道:“李总,这样能行吗?没有总经理,会不会影响公司的运营和决策?”
李总起身,走到窗前,望着窗外的景色,说道:“目前先这样安排,我们再观察一段时间。小乔有一定的管理经验,先让她代管,看看她的能力和表现。同时,也能借此机会考察一下公司内部其他人员的潜力。”
小靓在一旁附和道:“李总这么安排肯定有他的道理,说不定这能激公司内部的竞争活力呢。”
小青点了点头,说道:“那好吧,希望这个决定能让会雅服装品牌公司尽快走上正轨。”
李总转过身,目光坚定地说:“我相信会的。我们要密切关注会雅的展情况,随时做出调整和决策。”
随后,三人又针对会雅服装品牌公司的一些具体事务进行了讨论和安排。办公室里气氛热烈,大家都在为公司的未来出谋划策。
在一个阳光明媚的日子里,李总的集团公司正有条不紊地运转着。突然,李总想到一件关乎公司展的重要事宜,于是让小秀秘书把集团公司的小娟副总经理叫过来。
小秀秘书迅传达了李总的指示,不一会儿,小娟副总经理来到了李总的办公室。李总果断地说道:“小娟,马上通知人事部门招聘四名品牌店铺运营经理过来!”
小娟毫不犹豫地应道:“好的!”
次日,人事部门经理向小娟副总经理汇报:“运营经理已经招到了,分别是小霞、小姿、小影和小韵!”
小娟听后,微笑着说:“好,我带她们去见董事长李总!”
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