倍福文学

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第57章 中意食品（第3页）

而看得上这个职位的人呢，早早就外出务工了。

毕竟临山只是个小城市，哪里有广城那种工业达的城市打螺丝机会多呢。

之前招聘之所以如此顺利，一因为宣传到位，二因为招聘的都是残疾人，残疾人也不可能外出务工几乎都在家留守。

忽然...林凡眼前一亮。

宣传？

脑海中试探系统，能否打广告。

【叮！招聘计划5oo人以上，允许广告支出！限额1oo万！】

系统回复令林凡内心一喜。

打广告好啊，又一笔钱花出去，最好是请个明星打广告。

让明星拿个喇叭喊，找工作上68同城啦！

嗯？不行，找什么明星，应该找宝贝妹妹，给妹妹从业简历上增添一笔。

有这个想法，系统没提醒违规，让林凡心情大好。

妹妹赚钱啦，不就相当于自己赚钱了吗？

至于5oo人，不是问题。

随着笑哈哈赚钱，系统资金每天都增加。

林凡已经打算启动复仇计划，开办中意食品销售公司。

第二家公司，自然要有员工，有领导。

招他4oo个销售，没毛病吧。

【叮！用人数量不符，招聘5oo名正式员工，属于恶意亏损！本统严厉禁止！】

【依据目前企业的情况，如创立中意食品销售公司，所有正式员工限额4oo人！】

【目前拥有正式员工223名（含待转正），剩余可用名额177名。】

林凡才刚想到招几百个销售，系统马上提示违规。

这不由得让林凡有些无语。

系统这是把他的亏钱大计堵得死死的。

忽然，林凡看到系统说的关键信息。

正式员工？

外包员工怎么算？

学了企业管理的林凡，已经不再属于商业小白。

他清楚现在很多大型企业，员工基本上都是劳务派遣制，也就是外包员工，并不是企业的正式员工。

这大大节约了企业的用工成本。

林凡是不打算使用的，毕竟节约用工成本不是他的目标。

但...如果外包员工的名额系统能给很多，这也是一个亏大钱的好方法。

最重要的...外包员工，有助于出现蛀虫，也就是贪污份子。

想到这，林凡沟通系统。

【叮！如果是外包员工，可开放一千个名额！】

【注意外包员工不可享受正式员工同等福利待遇，住房保障、六险一金等！】

【注意招聘外包员工，不可打广告，限与劳务派遣公司合作，宿主本身不得开设劳务派遣公司，用于套现。】

一千？