倍福文学

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第584章 强制带薪休假（第2页）

【有没有定期的学习培训会议举行。】

【有没有大型讲座，他们对新仪器不是很了解，需要一段时间系统的学习。】

【学术会议！】

……

柳颖和殷丹互相看了一眼。

果然真的还不是那么容易开展的，而且有些人竟然这么名目张胆的提出要返利。

这些人都不遮掩一下的吗。

还有要开单费用，这病人医疗费用不提高就怪了。

那个所谓的培训学习，讲座，不就是变相的旅游吗？

到时候所有的一切，出行，住宿，餐饮等，全部都需要亿点掏钱。

这可不是一笔小的费用，出行都是专车，飞机商务车，高铁是特等座或者商务座，住宿餐饮都是五星级大酒店，还有旅游景点游玩。

只要组织一个医院就会有好几个名额，那很多医院加在一起就会达到上千号。

全国得多少人。

一个人的经费就能达到大几千上万。

因此举办一次活动，小规模的要几百万，大的要几千万上亿。

这么一来这些费用那些医疗公司哪里赚回来。

总不可能从那些医生手里赚吧，那只能是从病人哪里。

他们把这些费用早就加入了对医疗器械，试剂，检测的费用中。

因此病人看病花的钱越来越多，检测的项目越来越多。

也就出现了很多，要其实生产成本也就几分钱，但是到了患者手中往往都达到了几十块。

两人揉了揉太阳穴，真的太多人被金钱腐蚀了。

可能大部分企业也是一样。

他们亿点不一样，可能是因为他们展的太快，而且是碾压式的展。

而且很多都是新兴行业，很多都是直接面对客户的产品。

他们不需要同那些根深蒂固的那些传统行业打交道，才能展那么快。

否则他们在一开始不会展这么顺利。

同时也庆幸，刘森在一开始创业选择的方向就不是他熟悉的医疗行业。

不过很快她们就明白了。

就因为刘森本来就在医疗行业工作了多年，更加的了解这个行业的情况，才会避开。

选择了直面顾客的产品。

“医疗行业水太深了。”