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第527章 康定感动了（第4页）

周阳点头同意了。

康定略显错愕，她原本以为老板会训斥她一番，不过周阳很轻松的就同意了。

难道老板不介意她揽权？

周阳还真的不介意。

因为医药产品对于周阳来说，也就是给人民谋福利的产物，只要不赔钱就可以，其他的他也没有那么多精力去管，如果康定能把所有事情都处理好，他反而要奖励她呢。

所以康定提出来想统一管理的请求，他直接同意了。

周阳随后又说：“回头和我去白帝，我把你的同事介绍给你认识。”

康定听到这话，忽然有种想哭的感觉。

按理说她已经四十多岁了，早就过了被轻易感动的岁数，不过周阳这种信任的感觉，让她大受感动。

她之前所在的企业，她是副厂长，结果被上级和老板各种算计和防备，审批个经费经常拖着不批，让她工作处处受制。

但来到了建康药业，主要对她是放养策略，基本上由着她去施展所长，甚少过问，只要完成老板交代的任务即可。

有了对比，感触就更深，康定更加珍惜这得来不易的机会，决定用业绩，来报答老板的赏识。

康定随后就跟着周阳来到了白帝高科技园区，并把相关人员介绍给康定认识。

康定目前兼任车间主任，负责精密医疗仪器车间的生产和管理，至于人员方面，还是归白帝的人事部管理，这样比之前的管理要流畅一些。

有事情，康定也可以和这些白帝的同事商量解决。

在梳理了人事管理架构后，周阳就把精力投入到了研医疗仪器当中。