倍福文学

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蕭明月和家裡人也仔細思量討論過，既然國家要大力培養她，那就是信任她的能力，她就要在這條路上好好走，能走多遠走多遠，不辜負上面對她的期望。

這是上面對蕭明月的獎勵，因為蕭明月揭穿了黃鸝的謊言，以及挑明黃鸝體內可能有抗體疫苗。

當然，獎勵不止這一個，蕭明月做出的貢獻惠及全家，連同蕭爸蕭媽的工作也搞定了。

比以前的更好，更體面。

只是現在情況特殊，只是通知過他們，還沒有走入職流程。

明面上有工作的獎勵，其實更多的獲益都在未來，以後才會體現出來。

季聞兮面色沉靜道：「中央很欣賞種植司的經營模式，之前都是爺爺去開會，被上頭表揚了幾回，接下來很有可能再建設一個種植司，

中央大力支持，由彭京市的原領導督造，而安定局，就是高巴勒城和季氏集團的溝通部門。」

種植司被中央誇獎的時候，彭京市的各位領導那叫一個面上有光，個個脖子昂得像公雞一樣，連說種植司可給他們掙了回面子。

來自不同地區的老百姓都匯聚到這裡，當然還有不同地方的管理者，中央肯定是要評估他們的能力的，根據能力再安排他們在高巴勒城做什麼工作。

根據近幾年天災以來各地管理者的表現，有沒有以民為本，切切實實為老百姓做事，活下來多少百姓，死去多少人，

有沒有做到百姓的基本生活保障，面對天災採取了哪些有力舉措，有沒有落到實處等等，都在考核範圍之內。

當然，面對天災，中央也下達的不少命令，可實施政策的人，到底還是當地管理者。

管理者也是人，有真才實幹的，也有能力平庸的。

像是彭京市的管理者，相對來說，這幾年來的工作就做得很不錯，無論是高溫、暴雨、極寒，至少沒讓老百姓餓著，極寒的時候還分配禦寒物資，

冷靜面對恐怖襲擊，予以恐怖分子重創，護佑百姓平安。

大逃亡的時候，以最快的度整合資源，帶領幾百萬彭京市百姓踏上逃難的路。

這一條條的，都是功績，要『論功行賞』。

由此看來，彭京市的領導乾的都是實事，已經算是不錯的。

在多次開會匯報並且核實之後，中央也肯定他們的能力，給他們的崗位，自然是予以厚望的。

老百姓的日子過得怎麼樣，就取決於當地管理者的能力。

就說孟家人他們所在的城市，蕭明月聽他們提起過，社會秩序早就亂了，哪有什麼賑災糧，哪有什麼禦寒物資，更別提有人能組織大逃亡隊伍了，人早就跑沒影兒。

對於此等能力一般的管理者，即使他們說得再花里胡哨，中央也不會給他們好崗位，有些甚至沒有崗位，

瀆職的、犯過嚴重錯誤的，還要治他一罪。

好還是不好，中央有評判的標準，他們的眼睛是雪亮的。中央的管理體系就像一張密不透風的大網，將整個鄂然喀瀧疆省緊緊包裹住。

蕭明月頗為驚訝，「在高巴勒城建設種植司？」

季聞兮嗯了一聲。